الحوكمة

يستند إطار العمل القوي للحوكمة إلى استراتيجيتنا الخاصة بالبيئة والمجتمع والحوكمة، ودعم المساءلة والنزاهة والشفافية في جميع أقسام الشركة.

الهيكل والإدارة أخلاقيات الأعمال الأمان الشفافية والتقارير

الهيكل والإدارة

طبقت شركة Reiss إطار حوكمة مع السياسات والعمليات المرتبطة به لدمج القضايا البيئية والاجتماعية والحوكمة في جميع عملياتها التجارية.

تتمثل التزاماتنا في:

- توفير هيكل متين لضمان المساءلة والإشراف على استراتيجية البيئة والمجتمع والحوكمة.

- دمج مخاطر وفرص استراتيجية البيئة والمجتمع والحوكمة في عمليات تقييم المخاطر السنوية.

الهيكل

تشرف لجنة التوجيه البيئي والاجتماعي والحوكمة (ESG) على المسائل المتعلقة بالبيئة والمجتمع والحوكمة. يتولى المدير المالي قيادة إستراتيجية الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG)، ويرفع تقاريره إلى مجلس إدارة شركة Reiss ويترأس اللجنة التوجيهية للحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية التي تعقد اجتماعاتها على أساس ربع سنوي. يتولى تنفيذ البرنامج فريق Reiss للتوجيه البيئي والاجتماعي والحوكمة، بدعم من فِرَق مدوّنة قواعد ممارسة Next plc وفِرَق الاستدامة إلى جانب مديري الأقسام في مختلف قطاعات الشركة.

هيكل حوكمة الجوانب البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات لدى REISS

فِرَق مدوّنة قواعد ممارسة Next plc وفِرَق الاستدامة

وظيفة ESG في REISS

مجلس إدارة Reiss

لجنة التوجيه البيئي والاجتماعي والحوكمة (ESG)
الاجتماع الربع سنوي:
المدير المالي، والمدير التجاري، ومدير الموارد البشرية،
رئيس الإنتاج والمصادر والحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية،
ومدير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية

برئاسة المدير المالي

مديرين الأقسام

مجموعات العمل

تقييم مخاطر ESG

لقد قمنا بتقييم مخاطر البيئة والمجتمع والحوكمة باستخدام أداة Landmark Risk Horizons، التي تعتمد على منهجية مجلس معايير المحاسبة المستدامة. تستخدم أداة Risk Horizons قطاع الصناعة وبلدان التشغيل، ما يوفر ملف مخاطر رفيع المستوى نستخدمه كأساس لتطوير برامج وأهداف استراتيجية البيئة والمجتمع والحوكمة الخاصة بنا والذي يوجه نهج العناية الواجبة لدينا.

باستخدام هذه المنهجية، حُدِّدت أبرز خمسة مخاطر لدينا حسب ترتيب الأولوية على النحو التالي: (1) ممارسات العمل (2) مصادر المواد (3) إدارة سلسلة التوريد (4) عمالة الأطفال (5) جودة المنتج وسلامته. أهم مناطقنا الجغرافية الـ 5، عند مقارنتها بحجم طلبات Reiss، هي (1) الصين (2) تركيا (3) الهند (4) فيتنام (5) إيطاليا.

أصحاب المصلحة

بينما نطور خارطة طريقنا للحوكمة البيئية والاجتماعية، تقوم شركة Reiss بتحديد والتواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين بشكل رسمي وغير رسمي. يقدم أصحاب المصلحة لدينا رؤى ووجهات نظر تساهم في تحديد وتخفيف المخاطر المتعلقة بالبيئة والمجتمع والحوكمة، بالإضافة إلى تقديم الدعم والتحدي القيّم.

الهيكل والإدارة أخلاقيات الأعمال الأمان الشفافية والتقارير

أخلاقيات الأعمال

تسعى شركة Reiss إلى بناء ثقافة النزاهة في جميع أعمالها، وتتبع سياسة عدم التسامح مطلقًا مع الرشوة والفساد. تلتزم Reiss بجميع القوانين المعمول بها ذات الصلة بمكافحة الرشوة والفساد.

التزامنا هو:

- Eliminate bribery corruption in all its forms and take steps to ensure that employees, suppliers and contractors are aware of their responsibilities and Reiss policies.

الهيكل والإدارة أخلاقيات الأعمال الأمان الشفافية والتقارير

الأمان

يُعد أمن المعلومات والأمن المادي وحماية البيانات من العناصر الأساسية في نهجنا لمبادئ القضايا البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات، ما يتيح لنا حماية عملياتنا وعملائنا وسمعتنا مع الوفاء بالتزاماتنا الاجتماعية والبيئية الأوسع. لكل فرد في Reiss دور في حماية أمننا.

تتمثل التزاماتنا في:

- الحفاظ على ثقافة أمنية قوية كجزء أساسي من دفاعنا ضد الانتهاكات المحتملة للأمن.

الهيكل والإدارة أخلاقيات الأعمال الأمان الشفافية والتقارير